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  • Modalidad: Presencial en  Marbella.
  • Duración: 95 horas.
  • Fecha: del 20 de abril al 15 de mayo de 2026.
  • Precio: 100% subvencionado.
  • Incentivo: 528€ una vez completado el programa.



HOSTELERÍA Y OCIO NOCTURNO

Requisitos

  • Los participantes tienen que residir cerca de Marbella (importante), como san pedro de alcántara, ojén o la cala de mijas.
  • Ganas y actitud por desarrollarse en hostelería.

Se valorará

  • Experiencia en hostelería.

¿A quién va dirigido?

A personas que figuran como demandantes de empleo en el SAE y que, además, pertenecen a uno de los siguientes colectivos:

  • Personas desempleadas de larga duración.
  • Personas mayores de 45 años.
  • Personas migrantes.
  • Personas con discapacidad.
  • Personas en situación de exclusión social.
  • Personas perceptores de prestaciones o subsidios por desempleo o Renta Activa de Inserción (RAI).

Objetivos


  • Capacitar a los participantes para desempeñar funciones básicas de servicio en sala y barra dentro de establecimientos de hostelería.
  • Desarrollar habilidades de atención al cliente orientadas a ofrecer una experiencia satisfactoria y profesional.
  • Formar en la correcta organización del servicio de alimentos y bebidas en coordinación con cocina y barra.
  • Adquirir competencias para el transporte y servicio de platos y bebidas garantizando calidad, rapidez y presentación.
  • Aplicar procedimientos de limpieza, orden y reposición de materiales en espacios de restauración.
  • Conocer y aplicar la normativa higiénico-sanitaria y de manipulación de alimentos en establecimientos hosteleros.

Contenido del curso

  • Organización de un restaurante o establecimiento de ocio.
  • Roles profesionales en sala y barra.
  • Dinámica del servicio y trabajo en equipo.

  • Comunicación y trato con el cliente.
  • Protocolo básico de servicio.
  • Gestión de incidencias y reclamaciones.
  • Toma de pedidos y coordinación con cocina.
  • Servicio de platos y bebidas.
  • Preparación y montaje de mesas.
  • Transporte de platos y bebidas.
  • Manejo de bandeja.
  • Coordinación entre cocina y sala.

  • Organización y preparación de la barra.
  • Reposición de insumos y utensilios.
  • Limpieza y mantenimiento del área de bar.
  • Gestión del ritmo de servicio.
  • Coordinación entre departamentos.
  • Organización del puesto de trabajo.
  • Normativa higiénico-sanitaria.
  • Conservación de alimentos.
  • Prevención de contaminaciones.
  • Buenas prácticas de higiene.


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